Geração Z no mercado de trabalho: como atrair e reter talentos
Se você atua com recrutamento, possivelmente já se deparou com jovens em meio aos processos seletivos, principalmente tratando-se de estágios e trainees. Geralmente, são pessoas com ideais e propósitos bem definidos, além de serem mais inseridos no contexto digital. A Geração Z já nasceu inserida no ambiente digital, tendo crescido durante a maior evolução tecnológica […]
Teste DISC: o que significa cada letra e qual sua importância no RH
Se você atua na área de Recursos Humanos ou com gestão, provavelmente já ouviu falar na metodologia DISC. Trata-se de uma teoria criada pelo psicólogo americano William Moulton Marston que tem como objetivo determinar padrões de comportamento. Através da metodologia DISC, muitos profissionais de RH e gestão de forma geral têm aprimorado a maneira de […]
6 boas práticas para supervisionar um estagiário
Cada vez mais tem se tornado comum as empresas contratarem estagiários. Seja para auxiliar colaboradores muito atarefados ou como programa de desenvolvimento de novos talentos, trabalhar com estudantes tornou-se uma prática de muitas empresas. Ao contratar um estagiário, deve-se atentar para algumas práticas desejáveis para a boa convivência e o bom desenvolvimento profissional. Neste artigo, […]
8 livros que todo profissional de Gestão de Pessoas deveria ler
Independentemente do ramo, todo profissional que atua em cargos de liderança deve estar em constante aprimoramento profissional, e livros não podem faltar. Afinal, não basta ser chefe, bons gestores de pessoas também são bons líderes. Hoje em dia, é extremamente necessário que gestores saibam como motivar seus subordinados de diferentes perfis. Feedbacks positivos e negativos […]
7 filmes que têm muito a te ensinar sobre Recursos Humanos
Todo mundo gosta de assistir um filme em um momento de descanso, não é mesmo? E que tal fazer isso e ainda tirar lições de Recursos Humanos em meio ao entretenimento? Há muitos filmes que abordam, de maneira direta ou indireta, o ambiente empresarial, com seus líderes e subordinados. O que muitos desses filmes mostram […]
4 vantagens de contratar um estagiário
Sendo hoje a melhor maneira para que novos profissionais entrem no mercado ainda durante os estudos, o estágio é uma modalidade de trabalho que cada vez mais ganha espaço nas empresas. A contratação de um estagiário na empresa pode ser extremamente benéfico. É no estágio que o estudante tem a oportunidade de colocar seu conhecimento […]
Soft skills: o que são, importância e como avaliá-las
Sabe aquele colaborador que tem o currículo perfeito, com todas as exigências técnicas necessárias para o cargo, mas ainda parece não atender às expectativas da empresa? O ponto de atenção pode estar nas soft skills. Este termo se refere às competências comportamentais, relacionadas à aspectos da personalidade, que não são adquiridas através de cursos técnicos […]
